Direktvermittlung

Direktvermittlung

Wir schlagen Ihnen durch unser Personalpool passende Kandidaten vor, welches ideal auf Ihre zu besetzende Stelle passt. Hierbei übernehmen wir die komplette Suche nach möglichen Kandidaten. Sie sparen sich dadurch, enorme Kosten von Stellenanzeigen auf Stellenportalen etc. und haben auch keine Kosten, zum Aufbau einer eigenen Recruiting Abteilung.  Sie haben die Möglichkeit nach Beauftragung sich zurück zu lehnen und auf unsere Personalvorschläge zu warten. Wir erstellen vorab gemeinsam ein Anforderungsprofil mit den relevanten Zahlen, Daten, Fakten und den möglichen Recruiting-Strategien. 

Rahmenbedingungen der Direktvermittlung

Sie erhalten von uns einen Auftragsbogen, welches Sie Unterzeichnen müssen, auf dem Sie einen unserer Service-Angebote wählen. Im Anschluss vereinbaren wir einen Telefontermin mit Ihnen, in dem wir einen Anforderungsprofil, für Ihre zu besetzende Stelle gemeinsam erstellen. Dadurch können wir genau selektieren, welche Anforderungen Sie an das Personal haben. Mehrere Recruiter werden mit Ihrem Anforderungsprofil vertraut gemacht und die Suche wird zeitnah begonnen.  

Direktvermittlung

Wir schlagen Ihnen durch unser Personalpool passende Kandidaten vor, welches ideal auf Ihre zu besetzende Stelle passt. Hierbei übernehmen wir die komplette Suche nach möglichen Kandidaten. Sie sparen sich dadurch, enorme Kosten von Stellenanzeigen auf Stellenportalen etc. und haben auch keine Kosten, zum Aufbau einer eigenen Recruiting Abteilung.  Sie haben die Möglichkeit nach Beauftragung sich zurück zu lehnen und auf unsere Personalvorschläge zu warten. Wir erstellen vorab gemeinsam ein Anforderungsprofil mit den relevanten Zahlen, Daten, Fakten und den möglichen Recruiting-Strategien. 

Rahmenbedigungen der Direktvermittlung

Sie erhalten von uns einen Auftragsbogen, welches Sie Unterzeichnen müssen, auf dem Sie einen unserer Service-Angebote wählen. Im Anschluss vereinbaren wir einen Telefontermin mit Ihnen, in dem wir einen Anforderungsprofil, für Ihre zu besetzende Stelle gemeinsam erstellen. Dadurch können wir genau selektieren, welche Anforderungen Sie an das Personal haben. Mehrere Recruiter werden mit Ihrem Anforderungsprofil vertraut gemacht und die Suche wird zeitnah begonnen.  

Vorteile der Direktvermittlung

  • Sie erhalten Personalvorschläge die direkt auf Ihre offenen Stellen passen
  • Kein zeitaufwändiges Recruiting für Sie, oder Ihre Mitarbeiter
  • Wir fokussieren uns auf eine offene Stelle, dadurch arbeiten mehrere Mitarbeiter in unserem Team daran, Ihre Stelle zu besetzten
  • Ihnen bleibt viel mehr Zeit für das operative Tagesgeschäft
  • Transparente Kosten, dadurch können Sie genauer mit Ihrem Budget planen

Ablauf Direkt Vermittlung

1.
Meditime kontaktieren

Sie nehmen Kontakt mit uns per Telefon oder E-Mail auf und unser Vertriebsteam wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzten.

2.
Vertrag Unterzeichnen

Nach Erfassung Ihres Anliegens, erhalten Sie den transparenten Vermittlungsvertrag zur Unterschrift von unserem Team.

3.
Anforderungsprofil erstellen

Wir vereinbaren ein Termin mit Ihnen, indem wir telefonisch, ein Anforderungsprofil für Ihre, zu besetzende Stelle, erstellen.

4.
Bewerber
empfangen

Sie erhalten von uns Kontaktdaten von Kandidaten, die wir im Vorfeld selektiert haben und können ein Kennenlerntermin vereinbaren.

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